广州人才卡和人才绿卡的区别？

2025-08-17 9 51kk

人才绿卡申请人原则上年龄应小于55周岁，特殊情况可适度放宽。

　　人才要求：

　　凡符合本市引进人才需求，每年在本市创业或工作超过6个月的，非广州市户籍的境内居民，香港特别行政区、澳门特别行政区居民，台湾地区居民以及外国人，持中国护照、拥有国外永久(长期)居留权且国内无户籍的留学人员和其他人员，在本市有合法住所，符合以下条件之一的，可申领人才绿卡。

　　(一)经广州市认定或审核确认的高层次、高技能人才。

　　(二)具有一定海外工作、学习和创新创业经历经验的海外高层次人才，包括：

　　1. 在国外著名高校、科研院所担任相当于副教授以上职务的专家学者。

　　2. 在国际知名企业(或世界500强企业)从事3年以上研发、管理等工作并担任过中高级职务的人才。

　　3. 掌握核心技术，拥有自主知识产权，且技术成果达到国际先进或国内领先水平，具有较好的市场前景和产业化潜力的领军型人才。

　　4. 有丰富的海外创新创业经历，并在本市重点产业领域中带技术、带项目、带资金来穗创业，有助于提升广州市相关产业发展水平的领军型人才。

　　(三)具有正高级以上专业技术资格，并具有相关领域从业经历10年以上的专家。

　　(四)具有“985工程”或“211工程”普通高等教育研究生学历并有博士学位，或者具有全球前300名的国外一流大学研究生学历并有硕士以上学位的人员。

　　注：以“具有全球前300名的国外一流大学研究生学历并有硕士以上学位的人员”申请的，所读学校为中外合作办学的，应有1年以上海外校区学习经历。

　　(五)具有高级技师职业资格，所从事的工种(岗位)符合广州市紧缺工种(职业)目录的人才。

　　须同时具备以下两个条件：

　　1. 拥有高级技师资格，且取得高级技师资格3年以上。金融、民航等领域从业人员，无法提供高级技师资格证书的，应提供由市级以上行业主管部门出具的相当于高级技师资格的证明文件。

　　2. 从事紧缺工种10年以上。

广州人才卡和人才绿卡都是广州市为了吸引和留住人才而推出的优惠政策，但它们之间有一些区别：

对象不同：广州人才卡主要针对广州市户籍的各类人才，包括高层次人才、专业技术人才、经营管理人才等；而人才绿卡则主要针对非广州市户籍的高层次人才。

政策内容不同：广州人才卡政策主要包括购房补贴、子女入学优惠、医疗保健、职称评定等方面的优惠政策；而人才绿卡政策则主要包括购房补贴、子女入学优惠、医疗保健、职称评定等方面的优惠政策，同时还有一定的税收优惠。

发放方式不同：广州人才卡一般由申请人向所在单位提出申请，由单位向广州市人才工作领导小组办公室提出申请；而人才绿卡则需要申请人向广州市人才工作领导小组办公室提出申请，由广州市人才工作领导小组办公室审核后发放。

适用范围不同：广州人才卡适用于广州市户籍的各类人才，而人才绿卡则只适用于非广州市户籍的高层次人才。

总的来说，广州人才卡和人才绿卡都是为了吸引和留住人才而推出的优惠政策，但它们针对的对象、政策内容和发放方式等方面有一些区别。